英威达公司总部设在美国。是全球最大的综合纤维和聚合物公司之一，业务遍及全球。英威达通过洞察市场先机、实行技术革新和拥有包容纤维、服饰和室内饰材全球最知名品牌和商标的组合，为客户提供超卓的价值。英威达秉承创新的传统，现已拥有700个申请中或已授予的美国专利，并且几乎在其设有业务的所有国家均申请了相应领域的专利。

业务理念

英威达的业务理念——以市场为基础的管理 （MBM™）是一套价值体系及行为模式，鼓励员工在工作时以有原则的企业家精神去思考和行动，从而为客户及整个社会创造长期价值。这个理念令我们可以实践以改进为目的的创新和破坏精神，并且令我们在推动改变以令公司业务得以维持及繁荣的过程中，不断寻找改善和发展的机会。MBM™的核心是诚实正直、谦虚为怀和彼此尊重等指导原则，并基于深信自由为创造福利、发明及增长的强大引擎为基础，致力将一些自由市场的运作方式引入公司内部。

MBM™指导原则包括

1. 诚实正直：遵纪守法及诚实正直地处理所有的事务。
2. 遵守法规：努力达到10,000%地遵守法规，即100%的员工在100%的时间都完全遵守法规。确保在环境保护、安全及其它各方面的法规要求，都达到最高标准。停顿、思考、提问。
3. 创造价值：创造出真实、长期和有经济意义的价值。努力理解、发展并运用以市场为基础的管理模式（MBM™）来获得最佳成果。杜绝浪费。
4. 有原则的企业家精神：体现出紧迫感、纪律性、责任心、判断力、主动性、以经济学和严谨的思维能力，以及承担适当风险的心态，为公司做出最大贡献。
5. 关注客户：充分理解客户并努力发展紧密的客户关系。从而在相互受益的情况下预见并满足客户需要。
6. 善用知识：努力探索和运用最佳知识，主动地分享知识，鼓励有建设性的分歧和挑战，在任何可行的情况下都要测量计算收益率。
7. 勇于改变：接受及欢迎变革，高瞻远瞩，挑战现状，具有以改进为目的的创新和破坏精神。
8. 谦虚为怀：力行谦虚，对知识诚实。不断地探索和理解事实，有建设性地面对现实，从而创造真实价值，实现个人的发展与进步。
9. 彼此尊重：以自重、尊重、诚实和体谅的态度对待他人。欣赏多元化所带来的价值。鼓励团队精神，实践团队合作。
10. 实现自我：以创造有价值的成果来发掘自己的最大潜力，并从中享受工作带来的成就感。

这些指导原则有助于加强及巩固英威达的业务，从而为世界各地的客户创造出超卓的价值。